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过年加班费怎么算节食

过年加班费怎么算节食

如何计算过年加班费?

根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定,用人单位在法定休假日安排劳动者加班的,应支付不低于劳动者本人日或小时工资的3倍工资。春节期间,加班工资的计算方式与平时稍有不同。根据《国务院办公厅关于2023年部分节假日安排的通知》,2023年春节法定节假日为1月21日至27日,共7天。如果劳动者在春节期间加班,用人单位应支付不低于劳动者本人日或小时工资的3倍工资,且加班工资不得低于当地最低工资标准。

春节加班费计算示例

假设某地最低工资标准为2000元/月,劳动者春节期间每天加班8小时,则其春节加班工资应为:2000元/月 ÷ 21.75天/月 × 8小时/天 × 3倍 = 2279.66元/天。如果劳动者春节期间加班5天,则其春节加班工资应为:2279.66元/天 × 5天 = 11398.30元。

领取春节加班费注意事项

劳动者在春节期间加班,应注意以下事项:1. 提前与用人单位协商加班事宜,并签订加班协议。2. 保留好加班记录,包括加班时间、加班地点、加班内容等。3. 及时向用人单位申请支付加班工资。4. 如果用人单位拖欠加班工资,劳动者可以向当地劳动保障部门投诉或申请劳动仲裁。